People Operations Specialist - 6 months contract بدوام كامل في عمّان

وصف الوظيفة

Iron Mountain تسعى إلى العثور على أخصائي موارد بشرية (HR) متحفز للانضمام إلى فريق الموارد البشرية الإقليمي لدينا. في هذا الدور ستكون مسؤولاً عن تقديم تنفيذ إداري موارد بشرية أساسي وتوفير دعم استشاري من المستوى الأول عبر الأردن، قطر، والكويت. ستعمل عن كثب مع الموظفين الداخليين (المعروفين هنا باسم Mountaineers)، وقادة الفرق، وشركاء الاستعانة بخدمات الموارد البشرية الخارجيين لضمان تجربة موظف إيجابية ومتسقة ومتوافقة.

المهام والمسؤوليات

• تقديم إدارة موارد بشرية دقيقة وفي الوقت المناسب، بما يتضمن الحفاظ على سجلات الموظفين الرقمية والمادية بدقة، ومعالجة الوثائق، وإنتاج تقارير موارد بشرية قياسية لضمان التميز التشغيلي.
• التعاون مع الموظفين وقادة الفرق وشركاء الاستعانة بمصادر خارجية للموارد البشرية لتقديم الدعم الاستشاري من المستوى الأول في المسائل الروتينية مثل إرشادات السياسة، وإدارة الغياب، وخروج الموظفين، وممارسات الأداء.
• ضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية والمعايير التنظيمية واللوائح المؤسسية عبر الأردن وقطر والكويت، مع رفع القضايا المعقدة إلى مستشار الموارد البشرية الأول عند الضرورة.

المتطلبات

• خبرة أساسية في إدارة الموارد البشرية وإدارة بيانات الأنظمة، مع قدرة مثبتة على معالجة البيانات والسجلات والمزايا للموظفين بدقة عالية.
• معرفة قوية بقوانين العمل المحلية وأطر الامتثال الخاصة بالأردن وقطر و/أو الكويت.
• إثبات القدرة في إدارة أصحاب المصلحة والتعاون، بما في ذلك الخبرة في دعم عمليات الاستشارة والتفاوض مع ممثلي الموظفين.

المؤهلات

• شهادة مهنية في الموارد البشرية، إلى جانب الطلاقة الإلزامية في كل من الإنجليزية والعربية (إتقان الفرنسية ميزة).

المهارات المطلوبة

• إدارة الموارد البشرية الأساسية وإدارة بيانات الأنظمة
• معالجة البيانات والسجلات وإدارة المزايا بدقة عالية
• إرشاد السياسة، إدارة الغياب، خروج الموظفين، وممارسات الأداء
• امتثال قوانين العمل المحلية وأطر الامتثال
• إدارة أصحاب المصلحة والتعاون مع شركاء الاستعانة بخدمات الموارد البشرية الخارجيين
• المشاركة في عمليات الاستشارة والتفاوض مع ممثلي الموظفين
• إتقان الإنجليزية والعربية (إتقان الفرنسية ميزة)

المزايا

• خيارات عمل مرنة: إمكانية العمل عن بُعد لدعم توازن العمل والحياة.
• تعويض تنافسي: راتب ومزايا تنافسية متوافقة مع خبرتك المهنية.
• مكافآت شاملة: برامج مصممة لدعم مسيرتك المهنية وصحتك ورفاهيتك.
• فرص النمو: مسارات تعلم مستمر وتطوير مهني لتعزيز مهاراتك.

التعليقات

لا توجد تعليقات منشورة حتى الآن.