Learning and Employee Experience Senior Manager بدوام كامل في عمّان

وصف الوظيفة

يسعى مركز ومؤسسة الملك حسين للسرطان إلى استقطاب مدير أول للتعلم وتجربة الموظفين (Learning & Employee Experience Senior Manager) للعمل في قسم الأفراد والنظم والثقافة. يتولى الشاغل لهذا المنصب مسؤولية صياغة وتوجيه تجربة الموظفين والثقافة التنظيمية من خلال تصميم مبادرات موجهة للتدريب وبناء القدرات، بما يعزز مهارات الكوادر البشرية ويدعم رفاههم النفسي، ويوفر بيئة عمل شاملة تحفز الأداء العالي وترتكز على قيم المؤسسة.

المهام والمسؤوليات

• صياغة وتطوير تجربة الموظفين والثقافة التنظيمية في المؤسسة من خلال برامج التدريب وبناء القدرات الموجهة.
• تعزيز مهارات الموظفين ودعم رفاههم النفسي وترسيخ بيئة عمل شاملة ومترابطة تتوافق مع قيم المؤسسة.
• قيادة وترسيخ الثقافة التنظيمية لضمان تقديم تجربة متكاملة تركز على العنصر البشري وتدعم الاستبقاء الوظيفي ابتداءً من مرحلة التعيين والتأهيل.
• تصميم وتنفيذ مسارات هادفة للتعلم والتطوير تشمل التدريب القائم على الكفايات، وتبادل المعرفة، والتوجيه المهني، والتخطيط للتعاقب الوظيفي، وبرامج التدريب العملي، ومبادرات النمو المهني.
• تعزيز مستوى اندماج الموظفين وتقوية العلامة التجارية للمؤسسة كصاحب عمل (Employer Branding) من خلال تجارب تعلم موجهة وبيئة عمل قائمة على القيم والأداء العالي.

المتطلبات

• خبرة عملية لا تقل عن 12 سنة في مجال مهني ذي صلة.
• خبرة موثوقة في تصميم وتنفيذ برامج التدريب وبناء القدرات.
• خبرة في تطوير وتنفيذ المبادرات المتعلقة بالرفاه النفسي للموظفين والثقافة التنظيمية.

المؤهلات

• درجة البكالوريوس كحد أدنى في إدارة الأعمال، أو العلاقات العامة، أو الهندسة الصناعية، أو الدراسات الإدارية، أو أي تخصص آخر ذات صلة.

المهارات المطلوبة

• تصميم وإدارة برامج التعلم والتطوير (Learning & Development)
• بناء القدرات والتعديل السلوكي والمؤسسي (Capacity Building)
• تعزيز الرفاه النفسي وتجربة الموظفين (Employee Experience & Wellbeing)
• التخطيط للتعاقب الوظيفي والتوجيه المهني (Succession Planning & Mentorship)
• ترسيخ الثقافة التنظيمية والعلامة التجارية كصاحب عمل (Employer Branding)

معلومات إضافية

• القسم: قسم الأفراد والنظم والثقافة (People, Systems and Culture Department).
• موقع العمل: عمان، الأردن.

طريقة التقديم

التعليقات

لا توجد تعليقات منشورة حتى الآن.