Development & Source Code Manager بدوام كامل في عمّان

وصف الوظيفة

تطلب شركة Orange Jordan في عمان، الأردن، مدير التطوير والشفرة المصدرية (Development & Source Code Manager) لقيادة وإدارة أنشطة التطوير البرمجي لخدمات Orange Money. يتولى الحاصل على الوظيفة مسؤولية حوكمة دورة حياة تطوير البرامج (SDLC)، وإدارة الموردين الخارجيين، وضمان الملكية الكاملة للشفرة المصدرية، مع التنسيق بين مختلف الأقسام والالتزام بمعايير الجودة والأمان ومتطلبات البنك المركزي الأردني.

المهام والمسؤوليات

• إدارة أنشطة وخطط تسليم المورد الخارجي للتطوير والتأكد من توافقها مع خريطة طريق ومعايير جودة Orange Money
• العمل كحلقة وصل وتنسيق رئيسية بين جميع الأقسام الداخلية والمورد الخارجي لضمان توضيح المتطلبات وتحديد أولوياتها
• تحويل متطلبات العمل إلى مواصفات فنية ووظيفية وحالات استخدام دقيقة مع إدارة النطاق والجداول الزمنية
• تأسيس وتطبيق حوكمة شاملة لدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) تشمل التحليل، التصميم، التطوير، الاختبار، وقبول الإصدارات
• ضمان ملكية Orange Money الكاملة للشفرة المصدرية وإدارتها بأمان عبر تطبيق استراتيجيات التفريع والتحكم بالوصول والتسليم
• التنسيق مع مدير الأمان لفرض معايير البرمجة الآمنة، إجراء مراجعات الكود، واختبارات الأمان (SAST/DAST) قبل إطلاق الإصدارات
• تنسيق عمليات الإطلاق والنشر مع المدير الفني ومزود الخدمات السحابية وضمان وجود خطط التراجع (Rollback)
• الإشراف على كافة عمليات اختبار الجودة (SIT, UAT, Regression, Performance) وإدارة العيوب البرمجية قبل الاعتماد النهائي
• تحديد أهداف قسم التطوير ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) مع المورد ومتابعة تحقيقها
• إعداد وإدارة ميزانيات النفقات الرأسمالية والتشغيلية (CAPEX/OPEX) المتعلقة بالتطوير والتراخيص وطلبات التغيير وضبط التكاليف
• إدارة وحوكمة السجل التراكمي (Backlog) وخريطة طريق التسليم والتوفيق بين أولويات الأقسام المختلفة
• إدارة أنابيب البناء والتكامل والنشر المستمر (CI/CD) وحماية بيانات الإنتاج في بيئات الاختبار عبر التشفير أو إخفاء الهوية (Masking/Anonymization)
• متابعة مقاييس جودة الكود وإدارة الديون الفنية (Technical Debt) لضمان استدامة المنصة وقابليتها للتوسع
• ضمان امتثال جميع أنشطة التطوير لتعليمات البنك المركزي الأردني وقوانين حماية البيانات والمعايير التنظيمية ذات الصلة
• ضمان توثيق المراجع الفنية، وثائق API، وملاحظات الإصدارات، وتنفيذ نقل المعرفة للحفاظ على استقلالية الشركة عن المورد
• قيادة وتطوير فريق التطوير الداخلي وتقييم الأداء وتحديد الاحتياجات التدريبية وتعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر

المتطلبات

• خبرة عمل برمجية وتطويرية تتراوح بين 7 إلى 10 سنوات في مجال تطوير وتسليم البرمجيات
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة فرق التطوير أو إدارة موردين خارجيين لتطوير البرمجيات (Outsourced Vendors)
• خلفية قوية في تقنيات تطوير Microsoft وخاصة ASP.NET Core و Microsoft SQL Server
• خبرة عملية في التعامل مع منصات التحكم بالشفرة المصدرية الحديثة مثل Git و Azure DevOps
• خبرة مثبتة في حوكمة دورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC)، إدارة الإصدارات، ونقل ملكية الشفرة المصدرية في نماذج التسليم القائمة على الموردين
• خبرة ممتازة في قطاع التقنيات المالية (Fintech)، المدفوعات الرقمية، القطاع المصرفي، أو الخدمات المالية الخاضعة للتنظيم تعد ميزة إضافية قوية
• الحصول على شهادات مهنية ذات صلة مطلوبة (مثل PMP، شهادات Scrum/Agile، شهادة ISTQB، أو شهادات Microsoft/Azure DevOps)

المؤهلات

• درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب، أو هندسة البرمجيات
• درجة الماجستير تعد ميزة إضافية
• شهادات مهنية معتمدة في PMP، Scrum/Agile، ISTQB، أو Microsoft/Azure DevOps

المهارات المطلوبة

• ASP.NET Core
• Microsoft SQL Server
• Git
• Azure DevOps
• SDLC Governance
• CI/CD Pipelines
• Release Management
• SAST/DAST Security Testing
• Vendor Management
• CAPEX/OPEX Budgeting
• Agile / Scrum
• Fintech & Digital Payments
• PMP
• ISTQB

التعليقات

لا توجد تعليقات منشورة حتى الآن.